我中心隆重舉行2009年工作會議
日期:2009-02-25 發布人:admin 瀏覽量:206 [db:來源]
會上,執行副總經理馬自強首先代表中心領導班子做了2009年度工作報告。報告共分四部分:2008年工作簡單回顧;2009年工作的指導思想、目標、要求;2009年工作的具體措施;結束語。
報告的第一部分指出:“2008年是我中心發展歷程中具有劃時代意義的一年”,我們“實現了歷史性的跨越”,“各項工作基本步入了正軌”、“取得了保稅物流中心運營的全部資質”、“獲得了很多政府部門提供的優惠政策”。
第二部分指出:2009年是我中心一個全新的歷史起點,一個前無古人的全新起跑線,我們工作的指導思想是:全面整合資源,全力開發市場,創新經營,強化管理,優化服務,增收創效,確保各項業務迅猛發展和經營效益快速提高,不斷推進方略品牌化、現代化、國際化進程。我們的工作目標是(略)。為此必須樹立效益、發展、創新、競爭、法制的五種觀念,實施品牌、服務、營銷、人才、科技的五大戰略。
第三部分指出了為完成年度任務將實施:細分市場,分層營銷;整合資源,狠抓服務;完善流程,強化管理;創新經營;加大督查;構建先進的企業文化等六項舉措。
在結束語中,報告指出我們的發展愿景:打造一流無水港、做內陸保稅物流的領跑者。
緊接著副總經理胡永勝,宣讀了中心《2009年經營目標完成考核辦法》,號召大家要認真學習領會馬總所作的工作報告及經營目標考核辦法;提議全中心要強化制度、流程建設,明確鐵路收費辦法,施行全員營銷、增強服務意識、重視廉政建設。此后,會議舉行了莊重的經營目標責任書簽字儀式。會上,中心董事長與3位副總以及貿易公司總經理王天龍簽立了目標責任書,各位副總與其分管的市場、場站、鐵路、公路、網絡等5個部門(中心)負責人分別簽了部門目標責任書。
簽字儀式結束后,李海瑕董事長做了重要講話。她首先肯定了馬總所作的工作報告,強調了目標責任書簽訂的嚴肅性,緊接著她圍繞員工所應增強的自覺性、主動性、責任性、專業性、進取性、危機性、學習性做了詳盡的闡述。她殷切地希望每個人要有感恩之心,要有認真負責敬業的態度、好學上進的精神、把工作做出花來的勁頭、對企業忠誠的意識。
最后,副總經理孟成良做了總結發言。他要求大家要認真掌握領會李董事長、馬總關于中心的發展目標與思路,重視目標責任書的簽字的重要意義,不折不扣講執行,務實地推進各項工作。此后,他圍繞中心過去一年在市場拓展、現場管理、客戶服務、后臺支撐中暴露出來的問題,做了十分詳盡的剖析,并做出重要指示。最后,他號召大家新的一年要開拓市場、狠抓服務、坦誠合作、陽光作業,把服務做到最優,把方略的事業搞上去!
整個會議歷時4個半小時,取得了很好的效果。
此次會議,是方略保稅物流中心獲批國家設立之后的第一個年頭,也是方略歷經建設、試運營之后全面步入正軌的開始之年。我們在歷史關頭雖然搶得了有力的產業支持和通行之證,但是擺在我們面前的任務更艱巨,壓力會更大,所以,我們必須有前行的目標、思路,必須有動力之源,同時也必須有危機意識、自我加壓意識。在這一形勢下召開的這次會議,可以說是一次形勢分析會、解決問題懇談會、政策宣講會、完成任務動員會,必將會激勵每一個領導、每一位員工認真思考、發奮工作,爭創最優業績。
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